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カツデン株式会社

掲載中の求人情報

  • 正社員

設計職(2027卒)

  • 第2新卒・既卒可
  • 未経験者歓迎
  • 転勤なし
  • 研修制度あり
  • 月平均残業時間20時間以内
  • BtoB
  • ワークライフバランスが良い
  • 有休が取得しやすい
  • 女性が活躍中
  • 産休・育休取得実績あり
  • 社長との距離が近い
  • 服装自由
  • オフィスが禁煙・分煙
  • 土・日・祝日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得補助
  • 社内寮・住宅補助等あり
  • 社長がナイスキャラ
  • やりがいがすごい
仕事内容
■ 技術職:物件設計コース

営業が受注した案件をもとに、物件ごとに製品図面を作成する仕事です。
当社製品はセミオーダーが中心のため、同じ図面はほとんどありません。

主な業務内容

物件ごとの図面作成(CAD)
案件の可否判断・構造検討
CADオペレーターへの業務指示
納まりや施工性の確認・調整

特徴

一件一件の設計精度が、お客様の満足度に直結
快適で美しい空間づくりを技術で支える仕事
設計だけでなく、案件全体の進行にも関わるポジション

■ 技術職:商品開発コース

市場調査や顧客ニーズをもとに、新製品の企画・開発を行う仕事です。
年間7〜8件ほど新製品を開発しており、開発型メーカーとしての中心業務です。

主な業務内容

市場調査・顧客ニーズの分析
アイデア発案、仕様検討
コスト算出、試作
実験による性能検証
既存製品の改良・ブラッシュアップ

特徴

「困りごとを解決する製品」を形にできる
デザイン性・使いやすさ・安全性を追求できる
発想力と構造的思考力を活かせる
勤務地
〒698-2144 島根県益田市虫追町ロ320-123カツデン株式会社 R&Dセンター
給与

基本月給額 : 286,960円 ~ 317,940円

大学卒 : 286,960円 ~ 317,940円
商品開発コースで採用された場合は、317,940円からのスタートとなります。基本月給に業務手当35,000円が含まれています。

【初年度年収】
400万~

【コメント】
カツデンでは、経験・役職・評価に応じて給与が決まります。
入社後の目安として、以下のケースを参考にしてください。

ケース① 係員(入社5~6年目まで)
 平均年収:550万円

ケース② 主任
 平均年収:660万円

ケース③ 係長
 平均年収:720万円

※上記はあくまで平均です。個人の評価や役職によって変動します。

【固定残業代有無】
あり

【固定残業代】
※上記給与は、みなし残業代16時間分(35,000円)を含む
※その他手当(住宅手当、家族手当、資格手当等)は含んでおりません。

  • 正社員

設計職

  • 第2新卒・既卒可
  • 転勤なし
  • 研修制度あり
  • 月平均残業時間20時間以内
  • BtoB
  • ワークライフバランスが良い
  • 有休が取得しやすい
  • 女性が活躍中
  • 産休・育休取得実績あり
  • 社長との距離が近い
  • 服装自由
  • オフィスが禁煙・分煙
  • 土・日・祝日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得補助
  • 社内寮・住宅補助等あり
  • 社長がナイスキャラ
  • やりがいがすごい
仕事内容
■ 技術職:物件設計コース

営業が受注した案件をもとに、物件ごとに製品図面を作成する仕事です。
当社製品はセミオーダーが中心のため、同じ図面はほとんどありません。

主な業務内容

物件ごとの図面作成(CAD)
案件の可否判断・構造検討
CADオペレーターへの業務指示
納まりや施工性の確認・調整

特徴

一件一件の設計精度が、お客様の満足度に直結
快適で美しい空間づくりを技術で支える仕事
設計だけでなく、案件全体の進行にも関わるポジション

■ 技術職:商品開発コース

市場調査や顧客ニーズをもとに、新製品の企画・開発を行う仕事です。
年間7〜8件ほど新製品を開発しており、開発型メーカーとしての中心業務です。

主な業務内容

市場調査・顧客ニーズの分析
アイデア発案、仕様検討
コスト算出、試作
実験による性能検証
既存製品の改良・ブラッシュアップ

特徴

「困りごとを解決する製品」を形にできる
デザイン性・使いやすさ・安全性を追求できる
発想力と構造的思考力を活かせる
勤務地
〒698-2144 島根県益田市虫追町ロ320-123カツデン株式会社 R&Dセンター
給与

基本月給額 : 251,960円 ~ 282,940円

【初年度年収】
400万~

【コメント】
カツデンでは、経験・役職・評価に応じて給与が決まります。
入社後の目安として、以下のケースを参考にしてください。

ケース① 係員(入社5~6年目まで)
 平均年収:550万円

ケース② 主任
 平均年収:660万円

ケース③ 係長
 平均年収:720万円

※上記はあくまで平均です。個人の評価や役職によって変動します。

【固定残業代有無】
あり

【固定残業代】
業務手当は約16~18時間分の残業代に該当します。