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社会福祉法人 島根県社会福祉協議会
- 正社員
- 新卒
総合事務（社会福祉を目的とする事業の企画・実施、連絡調整）（2026卒）
- 職種：
- 一般事務員
- 第2新卒・既卒可
- 未経験者歓迎
- 転勤なし
- 研修制度あり
- 月平均残業時間20時間以内
- 有休が取得しやすい
- 女性が活躍中
- 産休・育休取得実績あり
- 服装自由
- オフィスが禁煙・分煙
- 土・日・祝日休み
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 資格取得補助
- 地域とつながる
- やりがいがすごい
- 人・そだて 人・ともに 人・くらす わが島根（まち）づくり
-
島根県社協では、時代とともに変化する地域の福祉ニーズにこたえるため、様々な事業を展開しています。
住民参加によるコミュニティづくりやボランティア活動の推進、高齢者・障がい者・児童・低所得者に対する福祉向上のための事業、保健福祉分野への就職紹介や従事者の研修事業などに取り組んでいます。
また、働きやすく活気ある職場を目指し、仕事と家庭の両立のための環境づくりや、職員の育成研修などに積極的に取り組んでいます。
地域福祉に関心を持ち、柔軟な発想と行動力のある方のご応募をお待ちしています！応募する×応募の意思を示し、しまね登録で登録した情報を企業に開示します。
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募集要項
- 具体的な業務内容
-
総合事務（社会福祉を目的とする事業の企画・実施・連絡調整）
総務企画部、地域福祉部、生活支援部、法人支援部のいずれかへ配属
- 応募資格
-
学歴
大学卒業以上（予定を含む）
必須の資格
普通自動車運転免許(AT限定可)
必須の経験
ワード、エクセル、電子メールソフト等を用いた業務ができること。
- 募集の背景
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
-
無期
- 試用期間
-
あり
原則として採用の日から6ヶ月間・同条件
- 雇用開始時期
- 2026年4月1日～
- 勤務地・アクセス
-
勤務地
〒690-0011
島根県 松江市 東津田町1741-3いきいきプラザ島根
アクセス
松江駅からバス（南循環外）で20分
マイカー通勤可
- 勤務時間
-
勤務時間
8:30～17:15
休憩時間
12:00 ～ 13:00 (60分)
時間外勤務
- 給与
-
基本月給額 220,983円 ～ 266,686円
大卒入社1年目（新卒の場合）・主事
月給額220,983円
※通勤手当等の各種手当は別途支給
- 昇給・賞与
-
賞与
あり 年2回
- 諸手当
-
通勤手当
実費（上限あり:55,000円／月）
その他手当
本会規程に基づく諸手当
- 休日・休暇
-
休日
土曜日 、 日曜日 、 祝日 、 夏季休暇 、 年末年始休暇 、 ゴールデンウィーク 、 シルバーウィーク
週休二日制区分
完全
年間休日数
123日
年末年始（12/29～1/3）、夏季休暇（6月～10月の間で4日間）
- 待遇・福利厚生
-
社会保険等
雇用 、 労災 、 健康 、 厚生 、 財形
退職金制度あり（勤続1年以上）、福利厚生センター（ソウェルクラブ）加入、島根県民間社会福祉事業従事者互助会加入受動喫煙対策の有無
あり
屋内禁煙
敷地内禁煙
応募・選考
- 募集人数
- 2名
- 選考方法
-
STEP
教養試験、適正検査/自己アピール論文／面接
「職員採用試験実施要領」及び「受験申込書」は本会HPよりダウンロードできます。
■受付期間
令和7年4月25日（金）～6月9日（月）※必着
■選考方法
（1）書類選考
（2）１次試験（教養試験・適性検査）
試験日 令和7年6月28日（土）
会 場 島根県民会館（松江市殿町158）
※１次試験合格者は、2次、3次試験があります。
- 採否の決定
- 求人の問合せ先
-
応募書類送付先
担当者名
石出(イシデ)、檜谷(ヒノキダニ)、伊藤
電話番号
FAX
メールアドレス
企業情報
- 設立年月日
- 1952年6月9日
- 代表者
- 会長 小林 淳一
- 資本金
- 従業員数
- 職員 87 名 (団体専任職員 1名含む)
- 事業所
-
本社所在地
〒690-0011
島根県松江市東津田町1741-3 いきいきプラザ島根内その他所在地
〒697-0016
島根県浜田市野原町 1826-1 いわみーる 2 階 【石見支所】
- 事業内容
- 社会福祉を目的とする事業の企画・実施、連絡調整
- ホームページアドレス
- https://www.fukushi-shimane.or.jp/
- 連絡先
-
電話番号
0852-32-5970
FAX
0852-32-5973
Eメール
shakyo@fukushi-shimane.or.jp
担当部署
総務企画部
担当者名
石出・檜谷・伊藤
- 採用実績
- 2024年 3名
2023年 2名
2022年 1名
雰囲気
- メンバーや社風
- 職務を通じた研修（OJT）による、日々の業務のサポート体制を整えています。
「こっころ」「くるみん」認定企業です。全職員が安心して働き続け、活躍することのできる組織風土づくりに取り組んでいます。
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